3月3日10:00，tyc官方入口组织全体辅导员老师于院会议室召开新学期员工工作部署会议。tyc官方入口分党委书记王雷，学管秘书李伟伟及全体辅导员老师参加会议，会议由王雷主持。

本次会议围绕“新学期 新思路 保热情 添新彩”主题对我司本学期重点工作从兼职工作安排、工作要求、员工就业、员工管理、个人发展等几个方面提出思路和要求，进行安排和部署。会议伊始，王雷就进几天的员工返校工作再做提醒：员工返校要稳步进行，相关辅导员老师要掌握员工返校进度，持续进入宿舍查看员工返校归宿情况，同时做好收心教育，引导员工尽快转变状态，迎接新学期。随后对我司各项兼职工作做进一步的调整，并强调分工不分家，迎事都需上，遇事一把抓。在就业问题上，王雷强调就业是牵一发而动全身的重要工作，关乎我司人才培养质量水平，坚持教育为本，就业就不可忽视。同时提出“一步步走，完成每月既定目标管理任务”“一步步来，就业信息保证正确真实”“一步步改，坚持执行双导师制、推进就业工作创新”的要求。在员工管理工作上，王雷提出“必须做好固定动作”“努力创新自选动作”的要求，作为辅导员老师，关注员工的思想政治教育、提高班级管理水平、关注员工心理健康教育等是高校辅导员工作的职责，务必做好固定动作。同时鼓励辅导员老师，根据所带员工特点，因地制宜的开发自选动作，创新班级管理模式，提高班级管理效果。会议最后，王雷再次强调“打铁还需自身硬”“软肩膀挑不起硬担子”，勉励辅导员老师在新学期有新状态、新目标，在学历和科研水平上都有所提高。

新学期、新思路、保热情、添新彩，是我司2021年春季学期员工管理工作总基调，我司会在总结过去中积累工作经验，在当前工作中保持最高热情，在新学期展现新面貌！（张迦南/摄影，董妍/撰文）